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你好,A,我想问一下我们厂因为在莒安的表现不好,拖欠工人工资快一年了,但是还没有解决。现在员工闹了不准上班,不准做生意,不做生意也不能还债。这种情况下该怎么办?
更新时间:2021-04-18 16:35:54
问题描述:
你好,A,我想问一下我们厂因为在莒安的表现不好,拖欠工人
工资
快一年了,但是还没有解决。现在员工闹了不准上班,不准做生意,不做生意也不能还债。这种情况下该怎么办?
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被拖欠工资时最好是采取以下措施:
1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、一般是找
劳动监察
部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。
劳动者
如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠,还可以直接向法院申请支付令。
3、被找借口拖欠工资,在
劳动关系
存续期间追讨工资,将不受
仲裁时效
的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
4、发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2021-04-18 16:28:05
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暂时无力偿还由
债务人
分期偿还。有能力偿还拒不偿还的,由人民法院判决强制偿还。《
民法总则
》规定,债务应当清偿。暂时无力偿还的,经
债权人
同意或者人民法院
裁决
,可以由债务人分期偿还。
有能力偿还拒不偿还的,由人民法院判决强制偿还
2021-04-18 16:33:50
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公司
拖欠工资的,如果员工没有解除劳动关系,是应当继续上班的,都是对于
用人单位
拖欠工资的行为,劳动者可以以用人单位拖欠工资为由被迫
辞职
,并且可以要求用人单位支付其
经济补偿金
2021-04-18 16:35:54
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