你好，我想问一下，我已经工作一年多了。因为没有签订劳动合同，三天前退休的话工资会被扣除吗？

更新时间：2021-04-20 05:12:21

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劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径，一般都可以最后得到解决。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地管辖，申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提供副本，申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源，证人姓名和住所。
提交复印件的需要把原件提交仲裁委查验。

2021-04-20 05:02:20

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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。

2021-04-20 05:07:57

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你好，入职时公司没有签订劳动合同吗？

2021-04-20 05:12:21

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1．先协商处理，协商不成的到劳动行政部门举报（通常是劳动监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁不收费用）。 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天

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无论企业是否与劳动者签订劳动合同，只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队

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律师，我想问一下，我签订了合同3年的，但没有给我合同，我工作了，两年半，还没有办离职，单位

可以先让劳动部门协调，协调不成可申请仲裁或起诉。

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律师，我想问一下，我签订了合同3年的，但没有给我合同，我工作了，两年半，还没有办离职，单位不给

可以申请劳动仲裁，需要看合同具体约定内容，但无论如何单位不能欠工资

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我没有签合同，但是工作了半个月，我可以接工资吗？

你好，可以

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没有签劳动合同，在试用期工作期间有没有工资？

你好，有工资的。

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我和企业签了合同，15号发工资，那么，如果我申请离职，我可以不提前三个月申请就辞职吗？

建议协商，协商不成申请劳动仲裁

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我仍然在工厂工作。公司会赔钱吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

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到了退休年龄，公司会赔偿吗？

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还没有领到退休金，被公司解雇有补偿金吗？

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公司不顾员工反对改变工作时间，公司需要赔偿吗？

用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金

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