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我的右手十指断了，工商，社会保险能赔偿多少？
更新时间：2021-04-21 09:05:55
问题描述：
我的右手十指断了，工商，
社会保险
能赔偿多少？
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工伤赔付中涉及劳动者工资分为“原工资”和“本人工资”，各指不同。
一、原工资
工伤赔偿
中的原工资，适用于停工留薪期，按《
工伤保险条例
》第三十三条规定，工伤职工停止工作、治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，原工资不变，由所在单位按月支付。
工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。停工留薪期超过12个月的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。
设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。
工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤
保险
条例》未定义，各地规定大致有两种计算方法：一是指加班费之外的工资；二是受伤前12个月平均工资。
二、本人工资
用于计算一次性伤残补助金和一至六级工伤职工伤残津贴，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
2021-04-21 08:52:37
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这方面需要申请鉴定了
2021-04-21 08:56:59
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需要结合
伤残等级
鉴定来看
2021-04-21 09:05:55
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你好，你左手的食指断了。赔偿是多少？
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如果右手中指的无名指断了，公司能赔偿多少工伤？
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我的右手十指断了，工商，在的是社保险能赔多少钱
依法申请工伤认定，伤情稳定后进行伤残鉴定，以鉴定结论确定的工伤等级结合个人情况享受工伤待遇。 工伤医疗期内工资待遇不变，单位派人护理或承担护理费用，承担住院伙食
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