我厂卸货,工作时间不小心折断了左脚小指,现在工厂只出了医疗费,现在一个多月还没结束,像我这样,工厂发生的事不是工伤。

更新时间:2021-04-27 08:12:59
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我厂卸货,工作时间不小心折断了左脚小指,现在工厂只出了医疗费,现在一个多月还没结束,像我这样,工厂发生的事不是工伤
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    职工上班时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条
    (一)项规定,应当认定为工伤。
    《工伤保险条例》规定如下的具体内容:
    在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。
    工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
    在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
    职工患职业病的。
    因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
    法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2021-04-27 07:58:28
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    申请认定工伤,做丧失劳动能力等级鉴定,最好面谈!
    2021-04-27 08:07:01
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    你好,请问你有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?这种情况可以向人社局申请工伤鉴定,如果认定为工伤,那么后续的费用工厂和人社局有支付的义务。
    如果您需要进一步的帮助,可以将具体情况详细告诉我,我再给您提供一个更加详尽的解决方案
    2021-04-27 08:12:59
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