我在一家钢铁厂工作了六年多,没有任何保险和假期。辞职能得到什么?

更新时间:2021-04-27 18:14:20
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    首先需要确定自己的案件是否是劳动争议仲裁委员会的受理范围,即仲裁委处不处理自己的纠纷。根据相关规定,劳动争议仲裁委处理以下六类案件:
      1.因确认劳动关系发生的争议;
      2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
      3.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
      4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
      5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
      6.法律、法规规定的其他劳动争议
      注意:单就补缴社保和住房公积金申请劳动仲裁的,仲裁委不会处理,此类案件由社保局和住房公积金管理中心处理。
    2021-04-27 18:02:36
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    看你辞职报告是怎么写的,这个很重要,如果说单位不适合我之类的客套话那很遗憾,只能让单位补缴保险及支付带薪年休假工资。如果没有写辞职报告,可要求单位支付4个多月工资的经济补偿金,补缴社会保险及支付带薪年休假工资
    2021-04-27 18:07:43
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    你好,以单位没有为你参保为由辞职的,可要求经济补偿金并可向社保征收部门投诉,要求单位为你补缴社保
    2021-04-27 18:14:20
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