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你好,我进公司不到一个月,因病住院了。公司可以请病假。结果,今天HR说服我退休是合理的还是可以提出赔偿?
更新时间:2021-04-28 17:04:33
问题描述:
你好,我进
公司
不到一个月,因病住院了。公司可以请
病假
。结果,今天HR说服我
退休
是合理的还是可以提出赔偿?
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只要治疗疾病需要,没有住院可以请病假。
劳动者请病假,应当由职工本人到
用人单位
指定的
医疗机构
,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。但急诊的,可以就近入院,口头请假,事后即使补办手续。
《执业医师法》
第二十三条 医师实施医疗、预防、保健措施,签署有关医学证明文件,必须亲自诊查、调查,并按照规定及时填写医学文书,不得隐匿、伪造或者销毁医学文书及有关资料。
劳动部、
国务院
经济贸易办公室、 卫生部、 国家工商
行政管理
局 、中华全国总工会
《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》
劳险字〔1992〕14号
二、要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。伤病职工需要转入长休的,根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,由企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经企业行政批准。
2021-04-28 16:50:08
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您好,根据我国
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