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回家过年的上司不支付12份工资的1月份的工资,工资控制在20天的工资,每月27日发工资的问题不是触发了劳动法吗?来自广东深。
更新时间:2021-04-28 19:08:09
问题描述:
回家过年的上司不支付12份
工资
的1月份的工资,工资控制在20天的工资,每月27日发工资的问题不是触发了
劳动法
吗?来自广东深。
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一、有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。
二、采用行政解决方法:可向
劳动监察
部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请
劳动仲裁
;若对
仲裁
不满的话还可以向法院提起诉讼。
2021-04-28 18:58:06
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你好,建议你尽快到劳动局投诉
2021-04-28 19:04:07
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