试用期过了几天,公司无缘无故解雇了我

更新时间:2021-04-29 15:05:08
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    试用期间就应该签订合同,没签合同就已经属于违法,你可以要求试用期一个月后,每个月要求支付俩倍工资,并且,在单位无法举证你确实不适合该岗位的情况下,开除你,属于违法解除合同,你可以要求赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济赔偿金是补偿金的二倍。
    程序上,你可以提起劳动仲裁
    2021-04-29 14:53:57
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    你好,建议协商处理
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    你是可以申请劳动仲裁维权的
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你好律师,我在公司工作一个月被解雇的合同,三个月的试用期被解雇一个月
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你好,你可以申请劳动仲裁要赔偿
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我试用期还有几天就可以转正了,公司无缘无故解雇我,怎么说。求解
按照劳动合同的约定,试用期满即为拟转正的时间。   同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立
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我试用期一个月,公司辞退了我
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