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我和朋友暑假外出打工,工厂没有签约,朋友提前去,经纪人说要扣除7天的工资,问他,他说这不合法,我们尽管告诉他。
更新时间:2021-05-05 23:15:09
问题描述:
我和朋友暑假外出打工,工厂没有签约,朋友提前去,经纪人说要扣除7天的
工资
,问他,他说这不合法,我们尽管告诉他。
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《
劳动合同法
》第30条:用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:
(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)
2021-05-05 23:07:17
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你好,建议到当地劳动部门投诉
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你好,建议与单位协商一下,如果单位不发工资,可以向劳动部门投诉
2021-05-05 23:15:09
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