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打工时受伤了，上司交了保险，怎么赔偿？
更新时间：2021-05-08 16:05:35
问题描述：
打工时受伤了，上司交了
保险
，怎么赔偿？
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打工受伤，是指在没有签订书面劳动
合同
的情况下，工作时受到的伤害赔偿问题。已经签订书面劳动合同的，自然可以按照
工伤认定
的程序进行赔偿。就退休后务工的人员来说，因为其已经纳入国家退休后人员的保障体系，无法再享受
工伤
待遇，因此情况较简单，只存在一种赔偿方式，即人身
损害赔偿
。
可以根据受伤程度，受伤者的自身情况，确定赔偿金额。
2021-05-08 15:48:58
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对
用人单位
提起
劳动仲裁
及相关诉讼，确认与用人单位存在
劳动关系
后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、
一次性伤残补助金
等。建议电询
2021-05-08 15:57:51
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诉讼
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