劳动法规定一个月八天的休息班,单位自己变更为四天,这不合法。

更新时间:2021-05-08 23:58:23
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劳动法规定一个月八天的休息班,单位自己变更为四天,这不合法。
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    第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
    第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
    用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。
    第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
    2021-05-08 23:45:58
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    您好,可以申诉,申请劳动仲裁~
    2021-05-08 23:53:46
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    可申请劳动仲裁解决争议
    2021-05-08 23:58:23
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