没签劳动合同,在工地受伤赔偿

更新时间:2023-04-14 08:06:28
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没签劳动合同,在工地受伤赔偿
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    你好!可以申请劳动仲裁
    2021-05-15 15:10:47
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    你好:申请劳动仲裁解决
    2021-05-15 15:16:56
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    您好,您有其他证据证明吗?如工作牌,证人等
    2021-05-15 15:19:09
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    在工地上班受伤没签合同的赔偿方式:按照工伤进行赔偿。即当事人可以享受工伤医疗待遇,因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,造成伤残的,还应当支付相应的伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费等。
    2023-04-14 08:06:28
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在工地受伤没有签劳动合同,公司要怎么赔偿
要看具体案情建议来电详询本律师
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你好,就是在工地受伤然后没签劳动合同可以得到补偿吗?
立劳动关系,应当订立书面劳动合同。   已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。   第八十二条 用人单位自用工之日
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你好,在工地受伤然后没签劳动合同可以得到补偿吗?
其一,如果用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当为劳动者购买社保,否则劳动者可以要
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请问在工地受伤 没有签劳动合同的 怎么赔偿啊
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐
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在工地受伤了,没签订劳动合同
可以提供人证申请工伤认定
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在工地上受伤了。没有签劳动合同,可以得到工伤赔偿吗
劳动合同作为劳动者维护自身权益(包括工资、劳动福利、其他待遇等)的一项重要资料,无论是用人单位还是劳动者都应该要及时签订劳动合同。订立劳动合同的时间一般为自用工
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在工地受伤,没签劳动合同,怎么赔
鉴定后赔偿十项,请律师我会帮助你的。
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在签订兼职合同时交钱是什么意思?
兼职合同具备法律效力。兼职当事人应当具有相应的民事行为能力、意思表示自愿真实;兼职合同内容合法、符合法律规定的形式;兼职关系的成立不得违背公序良俗、不得违反法律
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员工突然不干了,扣七天工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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变更劳动合同具体条件包括什么,法律怎样规定
劳动合同变更,简要操作如下: 1. 因法律、法规变更导致的合同变更,应依据新法规调整合同条款; 2. 用人单位或劳动者原因导致的变更,双方应协商一致后进行书面变
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竞业限制和保密协议之间有什么区别
竞业限制与保密协议不同,操作方式各异。竞业限制:明确限制人员范围、期限,支付经济补偿,违约需支付违约金。保密协议:所有劳动者均需遵守,长期保护公司机密信息。处理
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员工离职没有提前三十天告知用人单位但是现在急需离职该怎么办
急需离职时,您应与单位协商寻求快速解约。处理方式有:一是协商立即离职,但需承担可能产生的违约责任;二是与单位商定缩短通知期,支付相应赔偿后离职。选择时应权衡时间
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保安离职要陪1500元
根据约定可以主张赔偿责任
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因上课睡觉被老师休学两个星期算不算违不违法
从法律角度看,老师因学生上课睡觉而休学两个星期的处理方式可能涉及学生受教育权的问题。常见的处理方式包括口头警告、书面警告、留校察看等。选择哪种方式应视情况而定,
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美团干了26天不让离职怎么办,离职前面跑的就变成五毛一单怎么办
您可以离职,如遭阻碍,可采取以下措施:一,书面提交离职申请,保留证据;二,与用人单位沟通,了解原因并协商解决方案;三,若沟通无果,可向劳动监察部门投诉;四,考虑
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