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劳动合同纠纷
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公司给了我两个月的五险,合同签了三年,现在工作不满能退休吗?
更新时间:2021-05-16 19:25:36
问题描述:
公司
给了我两个月的五险,
合同
签了三年,现在工作不满能
退休
吗?
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“不得辞职”的约定违反法律规定,属无效条款,劳动合同部分无效不影响劳动合同其他条款有效。克扣工资违法,劳动者可解除合同并主张补偿金。
《
中华人民共和国劳动合同法
》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条第一款第
(二)项、第四十六条第
(一)项之规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当支付解除劳动合同经济补偿金。
2021-05-16 19:19:21
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可以提起
劳动仲裁
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五险一金
费用,并缴纳
社会保险
2021-05-16 19:21:43
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你好,协商不成可申请劳动
仲裁
2021-05-16 19:25:36
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社保是五险吗?
社会保障
909
我在公司签了一年合同,但是没有缴纳五险。 现在退休的公司能支付一年的五险吗
可以要求单位补缴社保并支付经济补偿金,协商不了的,可以申请劳动仲裁维权
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公司给交的五险都有啥
7065
员工在劳动合同试用期,企业是否需要给他买社保
劳动合同试用期
你进厂工作,签了五险一金的合同,之后几个月就退休了。 我需要付五险一钱吗?
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的,只能凭本人身份证到社保中心去查询。
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签劳动合同必须交五险吗
劳动合同最新资讯
律师您好,我签订了劳务合同,已经工作满6个月了,XX司需要给我买五险吗?
劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议,劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于合同法以及民
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合同写明工作满六个月给交五险,请问这个月开户后能补缴上个月的五险吗?
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
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律师您好,我签订了劳务合同,已经工作满6个月了,工司需要给我买五险吗?
汽车租赁劳务合同,也称为机动车租赁,即在约定的时间内租赁经营人将租赁汽车交付给承租人使用,收取租赁费,不提供驾驶劳务的经营方式(《汽车租赁业管理暂行规定》第2条
全部3个答案 >
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我在单位签了一年合同,也交了五险,不到合同,因个人原因被单位辞退了,五险怎么办,有什么说法,谢谢
你好,单位应当给你办理社会保险转移手续;单位如果属于违法解除劳动合同或者在你无过错的情况下解除合同,单位应当承担经济赔偿或者补偿责任。可致电详询。
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我在公司工作了半年,五险交了两个月,现在公司停产,应该怎么办?
可以要求补交或赔偿。
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我已经在公司工作四个月,第一个月是试用期,并且签订一年的劳动合同,工资和五险怎么办?
你好,可以向当地劳动监察部门投诉处理
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公司强迫员工办理银行卡
最好核实清楚,以免不必要的麻烦
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我五一假期离开了这家公司,今天还需要休息吗?
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休
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不缴纳社会保障,劳动合同会向劳动局备案吗?
你好,规范的做法是需要到劳动局去备案,但是一般不备案的情况下,双方签字了,劳动合同也是生效的
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职业学校安排实习,学生想离开学校不批准该怎么办
可以向当地教育管理部门投诉
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如果工作五年没有签订合同,如何赔偿被解雇
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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半个月没休息了,请假还不批,怎么办
请假不批可寻求法律帮助。先与单位协商,协商不成可向劳动监察投诉,申请劳动仲裁,对仲裁不服可向法院起诉,要求单位保障休息权。
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自离还要办离职手续吗
自离后,应尽快与用人单位协商办理离职手续。 处理方式包括与单位协商确定离职日期、办理工作交接、结清工资等。选择合适的处理方式需考虑实际情况,如工作紧急性、个人时
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