极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

我出生于七三年。男性员工的退休年龄是多少？

更新时间：2021-05-20 10:58:33
问题描述：
我出生于七三年。男性员工的退休年龄是多少？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1785617 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    《劳动合同法》第四十四条第一款第
    (二)项规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。即在没有依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同不得终止。一般情况下，达到法定退休年龄的人员，应该依法享受养老保险待遇或者领取退休金时，与用人单位是劳务关系，在没有依法享受养老保险待遇或者领取退休金时，应该是劳动关系。
    　　根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
    (三)》第七条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。
    2021-05-20 10:53:17
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助806867 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    劳动者达到法定退休年龄后劳动关系亦自然终止,依法可以享受基本养老保险待遇.劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退休手续，劳动者继续在用人单位工作的，该劳动者仍属用人单位职工，与其他劳动者享有同等待遇。劳动者被用人单位裁减的，用人单位应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定，向劳动者支付经济补偿金和额外经济补偿金。
    2021-05-20 10:58:33
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
男工人退休年龄是多少
男工人退休年龄是多少
劳动合同纠纷 210
普通女性员工现在退休年龄是多少？
退休前的劳动纠纷可以 退休后属于劳务关系，有纠纷直接起诉 《劳动法司法解释三》 第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
渐进式延迟退休年龄是多少
渐进式延迟退休年龄是多少
劳动合同纠纷 460
男生退休年龄是多少
男生退休年龄是多少
劳动合同纠纷 285
你好，女性的退休年龄是多少？
女性满55周岁退休就可以开始领养老保险。 按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是： 男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁; 从事井下、高空
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在退休年龄是多少
现在退休年龄是多少
22230
请问，现在女性员工的退休年龄是多少？
一般工龄，又称总工龄，指工人或职员的总的工作年限，在中国，一般工龄曾是确定职工退休待遇的一个条件。现在从事普通工作的工人，男的六十，女的五十五岁即可退休，不过现
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问，现在女性职工退休年龄是多少。
　　女干部下岗仍然按干部年龄退休。 　　企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
普通工人，男的退休年龄是多少？
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
事业单位男性工人退休年龄是多少？
你好，60岁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
女性退休年龄是多少
工人50，干部55.
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
女性退休年龄是多少
55周岁，50周岁时，自己愿意可以提前退休。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学毕业生三方协议能否与村委会签订？
您好，依据双方合同约定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订无限期合同。老板该如何赔偿？
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一般工作没签合同是否违法
不签合同违法。用工单位的不签劳动合同的行为严重侵害了劳动者的利益，是违法的。用工单位需要付出“违法成本”，比如“须按月付双薪”。根据相关法律规定，建立劳动关系，
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想咨询一下，解聘如何补偿
解聘员工应当支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在火锅店三天试用期后，不想干了直接走会赔偿损失吗？
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在没有劳动合同，无法证明工资应该是多少，可以申请未签订劳动合同赔偿双倍工资不
你好，可以申请劳动仲裁
全部0个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同和开除员工的事
建议您走法律途径维护自己权利
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拒签合同，工资结算至上班最后一天。满一个月未签劳动合同，要求双倍赔偿并补偿医社保。
法律分析：须视具体情况而定，建议与单位协商处理，无法通过协商处理的，可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
广州律师
同城律师：
从化区律师 增城区律师 荔湾区律师 越秀区律师 海珠区律师 天河区律师 白云区律师 黄埔区律师 番禺区律师 花都区律师 南沙区律师
律师解答动态
刚刚
张弦律师
近期帮助 21573 人
你好，我有法院巳判令被告给付150万之多案件，己法收回款项，请邦助
3分钟前
天习律所律师
近期帮助 38553 人
有人在拼多多上发我丑照
4分钟前
隆仁律师
近期帮助 21130 人
我们公司财务会给您转账一笔随机金额，您收到我司转给您的流水资金后，再将流水资金转入指定的银联中心流水
7分钟前
严亨春律师
近期帮助 2966 人
老师让我把字词句篇的二类字抄6遍
8分钟前
周婷律师
近期帮助 6748 人
你好，我挨打了然后派出所心软就和解了，现在验出伤了怎么办
9分钟前
隆仁律师
近期帮助 21130 人
如何收集妻子出轨的证据才是合法的？
9分钟前
谢逸生律师
近期帮助 9297 人
有人用我的照片冒充我在网上发布淫秽信息并和别人裸聊
10分钟前
彬彬律师
近期帮助 10755 人
就是跟男朋友吵架了，然后让我返还礼物，而且是折现的
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd