首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在工厂工作了12年,现在很难捡到腰椎盘突出症,现在不能工作了,可以向工厂方面要求赔偿吗?
更新时间:2021-05-23 20:42:27
问题描述:
在工厂工作了12年,现在很难捡到腰椎盘突出症,现在不能工作了,可以向工厂方面要求赔偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1390215
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
被用人单位辞退或解除劳动
合同
,分三种情况,一是劳动者有《
劳动合同法
》第39条规定的情形,用人单位无需提前30天通知劳动者,也无需支付经济补偿;二是依《劳动合同法》相关规定或劳动合同的约定解除劳动合同,符合《劳动合同法》第46条的情形,按第47条规定向劳动者支付经济补偿;如果用人单位没有提前30天书面通知劳动者,还应按《劳动合同法》第40条规定向劳动者额外支付一个月的工资;三是如果用人单位违反《劳动合同法》的规定和劳动合同的约定解除劳动合同,用人单位应按《劳动合同法》第
48、87条规定向劳动者支付赔偿金,赔偿金是经济补偿的二倍。经济补偿金的计算范围详见《劳动合同法实施条例》第27条。用人单位还应向劳动者出具《劳动合同法》第
50、89条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定。
2021-05-23 20:33:59
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1142988
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
需要经过
职业病鉴定
的
2021-05-23 20:38:28
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1899212
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
是否
职业病
,需要做鉴定,以鉴定为准
2021-05-23 20:42:27
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
上班造成腰椎间盘突出,可以申请为工伤吗
劳动合同纠纷
530
律师,你好,我在工厂已经工作了八年了。 去年6月腰部不舒服,核磁共振椎间盘突出症今年3月直接突出。
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在放射线科室工作的人员患了放射病后,是否算是职业病?
职业病
28744
在放射线科室工作的人员患了放射病后,是否算是职业病?
职业病
27972
腰椎盘突出已手术治疗25年了,很好,上年在工作时间,企业让搬家具后,第三天忽然不可以行走,腰椎盘突出
员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤,工作时间和工作岗位突发疾病
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
间盘突出,公司应该怎么处理?
工伤赔偿知识
46946
腰椎盘突出已手术25年了,都挺好,去年在上班时间,公司让搬东西后,腰椎盘突出,复发了,这能算工伤吗?
在上班工作过程中,发生了意外,受到伤害,最先应当去医院进行治疗,然后就是申请工伤鉴定。在进行工伤鉴定并拿到鉴定结果后应按如下步骤进行: 1、是看鉴定的级别有没有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家外企工作14年了,今年查出腰脊盘突出,这种情况能否申请工伤,如不能我该怎么办?
1、在工伤结果出来之前,公司是不能跟伤者解除劳动合同的,但是伤者可以主动申请离职。 在鉴定结果出来之后,公司能否跟伤者解除劳动合同,以及解除合同之后的一次
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人在公司(机械厂)工作十几年,引起腰椎盘突出,
你好,申请职业病认定需要由专门的鉴定机构鉴定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我因工作造成腰部的腰椎盘突出,现在没办法工作,单位要解除合同,应该怎么赔偿?
可以电话联系我帮助你,要求公司给予经济补偿。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1105
在公司工作期间得了腰椎盘突出,不知道可以请求赔偿吗?
你应进行职业病确诊,否则是无法认定为工伤的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
780
在公司工作得了腰椎盘突出,可以要求赔偿吗?
你好,需要进行职业病鉴定,是否属于职业病,得专业人士说了算。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
技工学校能强迫我们出去实习吗?
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
550
经营状况已经取消,这样的公司能入职吗?
你好,可以慎重核实
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
480
就不去上班,算旷工吗?
你好,你可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
降级期满后,事业单位工作人员能否恢复原工资?
看单位领导意见,你可以向单位提出请求
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
335
社保局工作大厅什么时候上班?
以政府公布的公告规定为准
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今天去面试还没有签合同中国移动公司要求发身份证正反面银行卡号说的是去弄客服工号合理吗
对此类情况,首先应核实中国移动公司的正规性,可通过查询公司注册信息、官方渠道等方式进行。其次,询问公司为何需要这些信息,以及这些信息将如何被使用和保护。最后,若
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位让工人上班12小时
工人申请劳动仲裁时,需准备以下材料:劳动合同、工资单、工作记录等证明劳动关系的证据;单位强制加班的证据,如通知、工时记录等;个人身份证明;劳动仲裁申请书,明确请
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三方协议没盖章能不去实习吗
若三方协议未盖章,首先应与实习单位沟通,了解原因,并协商解决方案。若双方同意继续实习,可重新签订盖章的三方协议;若不同意,可明确表达个人意愿,并按照双方协商的方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
巴彦淖尔律师
同城律师:
杭锦后旗律师
临河区律师
乌拉特后旗律师
乌拉特前旗律师
乌拉特中旗律师
五原县律师
磴口县律师
律师解答动态
1分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22810 人
即将逾期无法偿还
2分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22810 人
一开始就以结婚为目的谈恋爱转账的钱能要回来吗
3分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22810 人
试用期被辞退不试用期被辞退公司扣税违法吗?
4分钟前
诚勤律所律师
近期帮助 19369 人
小指末节粉碎性骨折属于十级伤残吗
6分钟前
梁剑云律师
近期帮助 1 人
网逃现在在异地工作店里要求买社保会被派出所知道嘛
6分钟前
刘婉律师
近期帮助 246 人
帮帮我吧年头腊月初二出事了
23分钟前
余联刚律师
近期帮助 112115 人
微信被法院冻结,怎么解冻?
24分钟前
蒋爱兵律师
近期帮助 26805 人
和同学社团课踢球,同学守门,我射门把他手用足球踢骨折了,需要负责吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询