没有劳动合同能做工伤认定吗

更新时间:2021-05-25 05:29:36
问题描述:
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1537748 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    没有劳动合同也可以申请工伤鉴定,但要证明职工与用人单位之间存在劳动关系
    2021-05-25 05:23:58
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1662193 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    没有劳动合同的工伤的认定只要能提出证明与用人单位之间的劳动关系的资料就可以。《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    1、工伤认定申请表;
    2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
    2021-05-25 05:27:41
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1969226 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    没有劳动合同的工伤的认定只要能提出证明与用人单位之间的劳动关系的资料就可以。提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    1、工伤认定申请表;
    2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;
    3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
    2021-05-25 05:29:36
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
没有劳动合同的工伤,请问没有劳动合同怎么走工伤认定?
你好,这个需要先打个确认劳动关系的仲裁,之后工伤科那边才会受理工伤认定。如果你搞不定,可以委托我们代理,可胜诉后才收费
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如果没有劳动合同,可以做工伤认定吗
1.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好 请问没有劳动合同能认定工伤吗?
认定工伤的七种法定情形 依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在XX如果没有劳动合同,可以做工伤认定吗
认定工伤决定书就是确认工伤性质的法律文书,不要纠结什么莫须有的劳动认定决定书。 未签合同的事实劳动关系,用人单位与劳动者对劳动关系有争议,是申请劳动争议仲裁确认
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我没有劳动合同 能做工伤鉴定么
最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形 依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤: (一)职工在工作
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同能申请工伤吗
你好,这个一般是可以协商的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同可以申请工伤认定吗?
如有劳动事实,可以申请,必要时可经法律途径处理。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同是否可以做工伤认定
你需要律师帮你的,很难认定的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好。想给您了解一下职场问题
法律分析:雇用和雇佣的区别主要表现在雇佣的主体一般是法人或者其他组织;而雇用的主体是自然人。雇用是指劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
结果休息当天的下午我们经理问我要不要去离我这有十多公里远的临时店做收银,我说不太想去他就让我今天下午
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我请假告诉领导,领导没有批准我
向劳动监察大队投诉,不成功再仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在干活允许压工资吗
对于压工资问题,常见的处理方式有向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等。具体选择应根据实际情况判断,例如投诉适用于初期纠纷调解,仲裁或诉讼则适用于复杂或无
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好就是这个爱跑腿我刚入职但是没做这个装备费要交吗
针对您询问的装备费问题,常见处理方式有:1. 查看合同条款,明确费用责任;2. 与公司协商解决;3. 咨询劳动部门或法律专业人士。在选择处理方式时,建议先了解相
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
郭进律师
近期帮助 40134 人
工厂搬迁但是没有出市有没有赔偿
刚刚
揭志文律师
近期帮助 68702 人
这个合理吗?我们都是口头约定没有签订合同,也没有提前告知一个月离职
刚刚
阮兴军律师
近期帮助 9576 人
我已经用住宅房办理了营业执照,已经办理下来了,物业有权利不允许么
刚刚
郭进律师
近期帮助 40134 人
我们签的是深圳合同在东莞上班,如果不去可以申请赔偿吗?还是在东莞
15秒前
王珂律师
近期帮助 76306 人
夫妻两人,女方因为拉架没有留下被打痕迹,但是男方以自己老婆自己打与他们无关但是要追责主人家拉架说是主
1分钟前
杨旭飞律师
近期帮助 5850 人
离婚后抚养金对方一直不给怎么办?
1分钟前
李长宝律师
近期帮助 23 人
报警丢多少价格东西可以立案
3分钟前
周清智律师
近期帮助 21473 人
被猥亵后报警未得到处理
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询