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丧失劳动能力单位怎么处理
更新时间：2023-04-12 14:01:03
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丧失劳动能力单位怎么处理
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法律分析：只有让公司安排新的合适自己的工作了。依据《
中华人民共和国劳动合同法
》规定患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者，用人单位不得解除劳动
合同
。
并不是享受调岗，而是向企业申请安排适当工作。部分丧失劳动能力的劳动者一般就是依据工伤伤残等级的5-6级，劳动者可以选择保留
劳动关系
，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，补发伤残津贴。
劳动者也可以选择解除劳动关系，领取一次性
工伤赔偿
金。
2023-04-12 14:01:03
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