用人单位违反劳动合同法第三十八条

更新时间:2023-04-12 10:45:58
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用人单位违反劳动合同法第三十八条
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    你好,建议收集证据申请劳动仲裁
    2021-05-30 05:25:00
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    你好,可以要求继续履行劳动合同
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    您好,可以向劳动局投诉处理的
    2021-05-30 05:32:01
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    违反劳动合同,可以采取下列措施:
    1、到劳动行政部门投诉;
    2、到劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    3、到法院提起诉讼
    《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
    调解原则适用于仲裁和诉讼程序
    第七十八条规定,解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益
    2023-04-12 10:45:58
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用人单位不与劳动者签订劳动合同法的,将违反劳动合同法。
自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合
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违反劳动合同法吗
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