你好,我在XX当文士已经一个多月了,现在有事要退休了,不说要去,突然减去50%的工资是合理的吗?

更新时间:2021-06-03 12:33:23
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你好,我在XX当文士已经一个多月了,现在有事要退休了,不说要去,突然减去50%的工资是合理的吗?
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    劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。
    辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。
    一、正常辞职。依据《劳动合同法》37条的规定,你提前30天书面提出解除劳动关系,不需要用人单位批准就可以离职。
    其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续。
    二、快辞。单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况(例如未缴纳社保、拖欠工资等),你书面提出解除劳动关系后可以立即走人,不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(标准为每工作1年支付1个月工资)。
    用人单位不支付工资、经济补偿金,不给办理离职手续的,你可以申请劳动仲裁
    2021-06-03 12:25:04
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    您好,向劳动局投诉
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    您好,建议向劳动局投诉
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我入职一个月,想离职要扣20%,合理不?
不合理不合法,属于变相克扣工资。
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我这边家里有事,需要马上辞职。但是公司说要扣40%的工资,请问下这个合理吗?怎么解决。谢谢
你好,不合理,可以向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
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我做美发的,刚来的时候是35%,现在突然说要30%提成,我现在要走,他要我提前一个月辞职,我要马
您好,没有合同可以要求支付双倍工资,建议投诉劳动监察大队。
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