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劳动合同3年后自动续签

更新时间：2021-06-07 08:53:11
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劳动合同3年后自动续签
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劳动合同续签
按照劳动合同法第四十七条计算:　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向
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劳动合同自动续签问题
你好，可以。
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劳动合同续签，自动续签
公司不续签可要求支付经济赔偿金及双倍工资，具体咨询请联系我。
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劳动合同续签，自动续签
您好。 1、如果您还在继续工作，双方就构成事实劳动关系，但不视为自动续签。建议您保留能证明您继续工作的证据，以为日后可能的纠纷保留证据。 2、公司应在9月15日
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劳动合同自动续签
公司应当支付经济补偿，从2008年1月1日起计算，满一年一个月。
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如果公司的项目是黄色的，请将其调整到其他项目。这有补偿吗？还在试用期，试用期是6个月
您好，协商不成，可以投诉
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我以前在一家公司工作了10年，因为个人原因离开了2.5个月，公司规定离职不超过三个月可以累计服务年限
法律分析：可以累计。但要满足以下条件：劳动者离职是除用人单位合法解雇之外的原因离职。如劳动者主动离职，或者用人单位提出双方协商一致解除劳动合同的，另外，现在很多
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当公司未与员工签订劳动合同时，员工应如何维护自身的权益
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学校不给自主实习怎么办？
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