首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好，未签定劳动合同被辞退
更新时间：2023-04-09 00:28:40
问题描述：
你好，未签定
劳动合同
被
辞退
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1338222
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，可以到劳动局投诉
2021-06-15 08:17:51
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
242047
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，可以申请
劳动仲裁
2021-06-15 08:22:58
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
82569
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
协商不成、可以通过法律途径维权
2021-06-15 08:25:09
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1766046
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没有劳动
合同
被辞退，劳动者向向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁确定
劳动关系
，再请求用人单位支付双倍工资、经济补偿或者赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立合同之日起每月支付二倍的工资。
2023-04-09 00:28:40
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
未签劳动合同辞退员工
劳动合同纠纷
25090
你好，公司在解雇之前没有签订劳动合同
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期未签劳动合同无故辞退可以起诉吗？
劳动合同纠纷
480
签订劳动合同试用期可以辞职吗
劳动合同试用期
未签订劳动合同,无故解雇
未签订劳动合同会有如下后果： 用人单位需要承担未签劳动合同的责任，就是后续补签了劳动合同也不能免除未签劳动合同的责任。未签劳动合同出具劳动纠纷通常需要提
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同试用期是否可以辞退
劳动合同试用期
未签订劳动合同。无缘无故被老板辞退。
1、被老板无缘无故辞退，可以收集证据，然后申请劳动仲裁。要求用人单位支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。 2、〈劳动合同法〉第八十七条 用人单位违反
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作两年未签订劳动合同，辞退员工
1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿; 2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。 3、首先要求单位
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签定劳动合同被辞退
可以主张双倍工资、违法解除的赔偿金以及加班费。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同被辞退
及时请律师仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同被辞退，
主要是经济补偿金、赔偿金等。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同被辞退
根据你说的情况，1、由于单位有过错，办完离职手续后可以要求补偿，但在办理过程中如涉及到签订协议，一定要严格审查协议的内容；2、至于可以补偿多少钱，具体数额要根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有续签合同，开除后怎么赔偿？
你好是需要按照约定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
能不能不去，让公司辞职？
你好，可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司单方面要求我们在劳动合同到期前重新签订劳动合同。我该怎么办？
建议走法律途径解决合理维护自己的合法权益
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有责任基本工资，不达到业绩不发工资合法吗？
您好，建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
受伤后公司要求办理离职，法律如何规定
申请工伤期间用人单位不得与劳动者解除劳动合同。根据我国《劳动合同法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
盐城产假多少天2024规定
法律分析：产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有交社保，现在打算离职，要扣十多天工资合法吗
没有交社保和离职扣工资，这是两个法律概念，没有共性，不能相提并论。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校五一少放假了我可以进行举报吗
这种事情建议你还是好好学习。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
昆玉律师
律师解答动态
刚刚
邓开明律师
近期帮助 10868 人
公司把我从管理降到普工是违法吗
33秒前
镇平律师
近期帮助 15120 人
由于交通事故我是受伤者，住院其间无能力请护工该怎么办啊？
1分钟前
隆仁律师
近期帮助 21052 人
您好平面模特交了25000签了两年合同的可以退款？
3分钟前
韩玉红律师
近期帮助 30536 人
我用自己身份证给别人办微信。现在别人欠钱，把我的银行卡和微信支付冻结了怎么办
7分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15285 人
加盟店欠交了店还没开能退加盟费吗
7分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15285 人
请问在美容店做身体项目，付了好多钱，结果事后发现产品淘宝有卖，是否可以讨要追回？或投诉？
9分钟前
镇平律师
近期帮助 15120 人
我妈的教师遗孀补助标准是应该享受城乡居民助标准待遇的但相关部门只发放农村户籍的标准金额是否可以申请延
10分钟前
镇平律师
近期帮助 15120 人
客户购买了套餐，未使用完，要退钱合理吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
