劳动仲裁方面的相关问题

更新时间:2021-06-16 06:11:42
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怎么走劳动仲裁
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刑事辩护 505
律师您好,向您咨询一下劳动仲裁方面的问题
劳动仲裁胜诉后,只要对方未提起诉讼,该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务,你们可以向人民法院申请强制执行。 1、提交书面申请执行书。 2、需要向人民法院提交裁
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我想咨询一下 劳动仲裁方面的问题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议 (二)因订立、履行、变更、解
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你好我想咨询一下劳动仲裁相关事宜
公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。 用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。 《
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关于劳动仲裁的问题
你好, 一、执行期限   1、被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。但中止执行的期间应当
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有关劳动仲裁方面的问题
录音证据要组成文字材料一并交给劳动仲裁委,以证明你与用人单位有续签劳动合同。此后,用人单位解除你的劳动合同,属于违法解除,可以主张用人单位支付2倍的赔偿金。本案
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关于劳动仲裁相关问题
申请仲裁时效为一年,自发生劳动争议之日起.
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劳动仲裁相关问题
你可以申请劳动仲裁。
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劳动仲裁相关问题
工资单,同事的证言,工作证明都可以作为证据来使用
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