工作时间离开工作区在屋顶吸烟,下楼梯时摔倒受伤,是否是工伤。寻求答案。

更新时间:2021-07-10 11:28:42
问题描述:
工作时间离开工作区在屋顶吸烟,下楼梯时摔倒受伤,是否是工伤。寻求答案。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助878242 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2021-07-10 11:23:34
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助720306 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好!先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等, 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金只有劳动合同解除或终止才能得到。
    买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付
    2021-07-10 11:27:57
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助845933 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,具体是如何摔倒,导致的人身损害是如何
    2021-07-10 11:28:42
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作时间受伤是不是工伤
工作时间受伤是不是工伤
劳动合同纠纷 260
你好,工作时间和工作场所的地面湿滑导致跌倒和骨折是工伤吗?谢谢你
综合计算工作时间:是指分别以一周、月、季、年等为周期,总和计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准时间基本相同。区别在于加班加点的计算:劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在电厂宿舍摔倒受伤的不是工伤吗?上司说不是工作时间,而是工作,工作结束的是公司提供的宿舍摔倒受伤
根据《工伤保险条例》第十四条之规定,若是在工作时间摔伤的话,极大可能会被认定为工伤。 根据《工伤保险条例》第十七条之规定,由单位在规定时间内提交工伤认定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在工作时间下楼梯时摔伤的,算工伤吗
职工上班时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条 (一)项规定,应当认定为工伤。 《工伤保险条例》规定如下的具体内容: 在工作
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工作时间,离开工作区到楼顶抽烟,返回下楼梯时跌倒受伤,是否属于工伤。求答案
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工作时间,工作中滑倒摔伤,失去知觉,
可直接向社保局申请工伤认定主张权利。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工作时间,工作中滑倒摔伤,失去知觉,
你好,可以申报工伤,单位不报的话可以个人直接申报。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工作时间,工作中滑倒摔伤,失去知觉,
属于工伤可以申请工伤认定主张权利。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1305
劳动局的在线咨询电话是多少?
具体是哪方面的事情
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
中等职业学校出来实习工作时间超过8小时怎么办?
可以到教委投诉,也可到劳动监察机构投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是工厂要求员工一天内一定要上18个小时,
如果员工在超出法定工作时间后受伤,员工首先应及时就医并保留相关医疗证明。然后,员工可以向工厂提出工伤认定申请,并要求工厂承担相应的工伤赔偿责任。如果工厂拒绝承担
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位不提供考勤怎么办说离职了拿不到考勤
可投诉或仲裁处理。 用人单位不提供考勤,劳动者可向劳动监察大队投诉,要求用人单位提供。若投诉无果,可申请劳动仲裁,通过法律途径解决争议。在仲裁过程中,需准备相关
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
周六安排培训是否可以认定为加班?
员工在周末参加培训是否属于加班,需要根据具体情况来确定。 1、周末培训是单位组织的,要求员工一定要参加的,属于单位要求,是加班的认定标准之一。 2、周末培训的内
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
广东蓝沃律所律师
近期帮助 1446 人
您好没有被告人的身份信息怎么办但是知道地址和姓名
4分钟前
郭长敏律师
近期帮助 8135 人
我家孩子8岁在学校被同学拿凳子砸伤眼角处,伤口3公分,缝了10几针,我想咨询一下如何处理这个问题
8分钟前
彭霞律师
近期帮助 18293 人
以租代购跑滴滴货运车给对方公司开走了
12分钟前
江苏致祥律所律师
近期帮助 35820 人
可以打电话吗
12分钟前
严亨春律师
近期帮助 3129 人
卖墓碑能在居民处卖吗
12分钟前
吴津阳律师
近期帮助 2124 人
被骗了给别人当了法人
12分钟前
彬彬律师
近期帮助 11535 人
我今天家的狗被抓到别人的手了也没有被咬,找我要精神损失费务工费3000元算不算敲诈?
13分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 36370 人
学生未请假,学生已无生命体征。这种情况学校需要承担多少责任
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询