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员工不休息四天就不上班了，第四天晚上直接领工资，怎么办？
更新时间：2021-07-11 14:37:56
问题描述：
员工不休息四天就不上班了，第四天晚上直接领
工资
，怎么办？
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这意味着，假如合同约定“可根据需要对员工岗位进行调整”，应当理解为双方真实的意思表示，劳动合同条款具有拘束力，双方均应履行。
2021-07-11 14:32:17
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