首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
3月签订劳动合同至今,没通知放假时间多长,我怎么办?
更新时间:2019-01-25 10:02:48
问题描述:
我在2014年2月到单位上班,3月签订
劳动合同
至今,我单位在2017年1月11日突然
通知
我放假,放假期间没有
工资
,没通知放假时间多长,我怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1195326
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动
合同
的,视为与劳动者签订无固定期劳动合同。
2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定,可要求用人单位补缴纳社保费。
3、因用人单位未依法为劳动者缴纳社保费,与用人单位解除劳动合同时,可要求用人单位支付经济补偿金。在该单位工作7年,可要求其支付7个月工资的经济补偿金。
2019-01-25 09:53:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1095131
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
签订劳动合同时间与交养老保险时间不需要一致,入职一个月内办理即可。
养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
1、达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
3、个人缴费至少满15年。
2019-01-25 09:57:42
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1568286
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,能证明事实
劳动关系
即可。根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁
委员会要求仲裁。
2019-01-25 10:01:38
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1801302
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
在没有签订劳动合同的情况怎么讨薪?
1、建议协商解决,如果协商不成,申请
劳动仲裁
;
2、可以收集相关
证据
,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
3、可以到劳动稽查部门投诉,要求补缴或相应经济补偿金;
4、可以要求支付一个月的代通知金;
5、可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付25%经济补偿金;
6、可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金;
7、单位行为属于违法,可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金;
8、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;
9、月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资;
10、建议委托律师
代理
。
2019-01-25 10:02:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
多久不上班自动解除劳动合同
劳动合同纠纷
2260
有签订劳动合同,合同规定试用期1个月,合同签订1年,我该怎么办,且没有加班费
你好,可以向劳动监察部门投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同签订时间
民法典
792
合同签订后多久未开算解除合同
民法典
440
经过了3个月的试用,而且一直未与我签订劳动合同,请问这样该怎么办?
公司不缴纳社保,不签书面劳动合同违法,建议及时进行仲裁索赔。如仍有疑问请来电咨询。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同签订多久付钱
民法典
2310
还可以。上班至今未签订劳动合同,通知我上班到8月15号离职,请问我该怎么办?
签订劳动合同可以不交保险吗 一定情况下,签订劳动合同是可以不交保险的。 《社会保险法》规定确立了劳动关系,签订了劳动合同,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资几个月了,没有签订劳动合同,这个怎么办?
1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
前两天无缘无故被领导通知我放假等通知上班,也没有签订劳动合同,这种情况该怎么办?
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位签订了劳动合同,但总是放假且放假期间没有工资怎么办?
你好,非因劳动者的原因造成的停工,在一个工资发放周期内,单位应当支付工资。可致电详询。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
然而一个月之后并没有接到转正通知,而且也没有和我签订劳动合同,请问这种情况该怎么办?
你好,向劳动监察大队投诉。希望我的回答能让你满意
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,分公司能签订劳动合同吗?
分公司可以与职工签订劳动合同。分公司是指总公司下属的直接从事业务经营活动的附属机构或分支机构。根据劳动合同法规定,依法取得或经授权的用人单位,有与劳动者订立劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下,解除劳动合同通知书何时生效
解除劳动合同通知书,若是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的,时间到达时解除劳动合同;若是用人单位合法向劳动者解除劳动合同的,在劳动者收到通知书时生效。法律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想问一下,哪些情况下员工不享受年假
有下列情形之一的职工不享受当年的年休假:累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的;职工依法享
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了公司搬迁的补充协议,有没有赔偿?
按照合同;协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
雇主说要签一年合同,需要从工资中扣除培训费用,是否合法?
你好,如果签订有培训服务期协议,你需按约定赔偿但不得超过培训费用按剩余服务期折算金额。培训期公司仍需支付你不低于最低工资标准的工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习正常离职,扣3k元合法吗
你好,公司不得无理由克扣员工工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学应届毕业生三方协议可以和村委会签约吗?
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订了免责合同,我这个法人还会受到影响吗?
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
梅州律师
同城律师:
大埔县律师
丰顺县律师
蕉岭县律师
梅县区律师
平远县律师
五华县律师
兴宁市律师
梅江区律师
律师解答动态
刚刚
陈欣妤律师
近期帮助 2960 人
你好!假如我在领取失业金期间,去工地上班工地没有职工交社保,还可以领取失业金吗
刚刚
九转律所律师
近期帮助 27261 人
就是我骑电摩没有牌照没有驾照交警叫我交罚款,无证驶罚款
刚刚
梁慧律师
近期帮助 2029 人
私人老板没有厂名没签任何合同。离职快一个月了拖欠几个月工资没发该去找本地哪个部门
1分钟前
吴国公律师
近期帮助 34156 人
我有个法院诉讼要咨询
2分钟前
王奎律师
近期帮助 10308 人
13岁小孩骑电动车直行与老年人拐弯骑车相撞如何划分责任
2分钟前
广东天磊律所律师
近期帮助 30132 人
想直接找李勇律师沟通
3分钟前
广东深腾律师
近期帮助 7156 人
请问我有什么办法能拿回押金吗?他在合同最后手写合同未到不退押金。这种情况下能要回吗?
4分钟前
王磊律师
近期帮助 1439 人
无缘无故被投诉多久可以退?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询