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口头协议拖欠工资该怎么办
更新时间：2021-07-13 11:52:19
问题描述：
口头
协议
拖欠
工资
该怎么办
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你好，建议和对方协商解决问题，协商不成的，及时通过法律途径解决相关问题
2021-07-13 11:43:37
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协商不成、可以通过法律途径维权
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地
劳动保障
监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议仲裁委员会
申请仲裁
，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向
劳动争议仲裁
委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。
注意，收集相关证据证明。
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拖欠工资该怎么办
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拖欠工资 口头协议，口头协议，老板不按协议结帐咋办
如果协商不成，可以通过诉讼处理。
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口头协议算不算合同
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合同到期该怎么办
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只有口头协议，老板拖欠工资，怎么办
可以到劳动管理监察大队举报，要求支付工资。
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口头合同怎么证明存在
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我没有和老板签合同就是口头协议该怎么办老板签合同就是口头协议我没有和老板签合同就是口头协议我想问一下
老板不给发工资怎么处理 1、对于这种违法行为，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其
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拖欠工资，口头协议
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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我被拖欠工资了。没合同。是口头协议的。该怎么办？
买卖双方未签订合同：买卖双方未签订合同（应该是书面合同 ）的，所欠债务有法律效力。 买卖双方未签订书面合同根据的，实际上在双方间成立的是一种口头合同，根据
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你好老师我想咨询一下在饭店工作没有书面协议只是口头协议老板拖欠工资咋办
1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里； 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反
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拖欠工资 当初只有口头合同，拖欠工资该怎么办，该公司无故拖欠工资 口头合同怎么办
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
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和老板只有口头协议，现在老板拖欠工资怎么办
举证申请仲裁
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这份临时用工劳务合同合法吗？
您好，稍后给您回电话好吗
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事业编8级职员还有一年思休可以不续聘吗
你好，你说的情况不可以不续聘！
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在奶茶店工作，老板查到效期过期了要扣钱怎么办
你好这个情况双方协商解决
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国家新规天津婚假为10天，公司规定婚假3天，违法吗？
您好，公司的行为是违法的
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