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员工擅自离职单位如何处理
更新时间:2021-07-24 00:11:59
问题描述:
员工擅自
离职
单位如何处理
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你好,如有证据证明员工的离职给给
企业
造成损失或
劳动合同
有
违约金
条款,可提起
劳动争议仲裁
主张权利
2021-07-24 00:05:40
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按
公司
的规定制度处理
2021-07-24 00:07:56
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平台法律顾问团队
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你好,员工擅自离职的行为,属于违法违约行为,根据法律的规定,在劳动
合同
中与
劳动者
约定针对擅自离职行为的损失赔偿条款,能计算出损失额的,可要求其按实际损失额赔偿,无法计算损失额的,可约定一个具体的索赔数额。
2021-07-24 00:11:59
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