你好,刚毕业签了三年合同,之后没有签合同,已经工作了六年,现在解职,合理吗?

更新时间:2021-07-24 14:32:28
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你好,刚毕业签了三年合同,之后没有签合同,已经工作了六年,现在解职,合理吗?
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    劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
    《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2021-07-24 14:24:07
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    是需要按照你们合同约定处理的
    2021-07-24 14:29:07
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    你好,是否提出签订劳动合同请求,可以提出请求并要求补交社保
    2021-07-24 14:32:28
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请问,我们的单位合同一年签一次,已经做了四年了,现在刚刚签了两个月的合同,公司想解雇我们,该怎么补偿
用人单位与你解除劳动关系 ,你自己看下属于哪种情况,如果该补偿你却没有,可以在一年内向劳动部门申请劳动仲裁,讨回属于自己的利益 第一种、用人单位与你解除劳动关系
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华律师!我在单位工作了11年,两年后签了一年合同,没有签合同,也没有签足额的保险金,现在单位辞职了,
1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿金的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法
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我在公司工作2年零一个月,公司要辞退我,第一年签了一年的合同,之后没有签合同。请问该如何赔偿?谢谢!
如果你们自己的网站接入了第三方电子合同平台,那么就是合法的。 电子合同是否有效,则要看其是否具备以下两个条件: 1、合同签署各方经过实名认证, 2、是根据《
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我在单位工作4年半,刚上班签了两年合同,之后就没签合同了。请问之后的两年半怎么赔偿。
您好,可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资,但最多只能要求支付十一个月工资。
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在公司三年,只有第一年签了合同,后面都没签合同,现在我想离职,可以要求赔偿吗?
未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。 协商不成的,委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1345
事实和合同不符的法律认证如何进行
合同与事实不符时,可协商修改或诉诸法律。协商修改需双方达成一致,修改后合同应重新签署;诉诸法律则需向法院提起诉讼,由法院根据《民法典》等规定判断合同效力,并作出
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在申请驾校时签订了合同,是否合法
收集相关证据起诉处理
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判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1020
16周岁可以独立签合同吗
16周岁签合同需分情况处理。如果能自食其力,可独立签;否则,需法定代理人参与。具体操作为:独立签订时确保合同条款明确;需法定代理人参与时,与其充分沟通并确保其同
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申请自考机构,可以吗
您好,要看协商的
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说教我开抖音小店的交了1680签了合同怎么追回钱
你好,直接要求返还的就可以的啊
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签合同对方要求收取服装费怎么退回
协商或法律途径可退回服装费。协商退费需双方达成一致,签订退费协议;法律途径则需收集证据,向法院起诉或申请仲裁,要求对方退还违规收取的服装费。 (注:以上内
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兼职合同服务费可以退吗
兼职服务费退还可协商或诉讼处理。具体选择哪种方式需考虑实际情况,如合同条款清晰度、双方沟通效果等。协商更灵活,诉讼则更具强制力。
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