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我在社区居委会工作了27年，担任a和女主任，现在新的领导班子无缘无故地辞职了。我们该怎么办
更新时间：2021-07-25 09:46:33
问题描述：
我在社区居委会工作了27年，担任a和女主任，现在新的领导班子无缘无故地
辞职
了。我们该怎么办
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劳动者和用人单位建立
劳动关系
，劳动者无过错，用人单位无故解除劳动关系，用人单位需要依法支付劳动者赔偿金（每服务一年支付两个月工资）。《
劳动合同法
》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-07-25 09:39:29
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您好，可以向上级机关反映情况
2021-07-25 09:44:38
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你好，建议及时向
劳动监察
大队投诉或者直接提起
劳动仲裁
2021-07-25 09:46:33
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