工伤后换了个工作单位原单位赔

更新时间:2023-04-03 17:12:57
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    建议向劳动局申请工伤认定,按照工伤标准处理
    2021-07-26 06:52:51
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    协商不成搜集证据申请仲裁维权
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    你是解除劳动关系了吗
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    法律分析:因工受伤得到补偿的流程是: 首先要到当地劳动部门申请工伤认定,拿到有劳动部出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。
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如单位内退员工到其他工作单位工作中发生的工伤,是否可以由原单位办理工伤
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公司承诺给我保底12000直播了半个月却只肯支付我6400怎么办是正常的吗?
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法律分析:认定事实劳动关系的条件是: 1.用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; 2.用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者; 3.劳动者提供的
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