我是应届毕业生,在公司签字是一年,工作半年,至今没有换工作,现在退休了,公司能给我赔偿金额吗?能给我赔偿金额吗?

更新时间:2021-07-29 19:33:03
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我是应届毕业生,在公司签字是一年,工作半年,至今没有换工作,现在退休了,公司能给我赔偿金额吗?能给我赔偿金额吗?
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    员工本人辞职是没有经济补偿的,需要员工拿出证据证明是非本人意愿离职,同时在自己签订的辞职单是在逼迫的情况下自己签订的,否则只能按照本人自愿辞职处理。依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2021-07-29 19:28:59
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    关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
    2021-07-29 19:33:03
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我在公司工作了一年,但因为没有签约,公司又倒闭了。 能给我赔偿吗?
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第 82、 38、46条和《劳动
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我是应届毕业生,在公司签的是一年,工作半年,公司会让我赔偿金额吗会让我赔偿金额吗?
依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定:用人单位在三种情形下应向劳动者支付工资25%的经济补偿金:    1、用人单位克扣工资,即用人单位未
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在公司工作九年了,公司逼我离职,我还有三年就退休了?公司能赔偿吗?
可在律师帮助下准备证据、依法维权,通过法律途径争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项;若胜诉,律师费可要求单位承担。
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