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劳动合同纠纷
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你好，我的劳动合同半年，工作三个月，上司误以为我在玩手机，用手指发生口角，我骂他，然后解雇，有赔偿吗？
更新时间：2021-08-02 10:49:12
问题描述：
你好，我的
劳动合同
半年，工作三个月，上司误以为我在玩手机，用手指发生口角，我骂他，然后解雇，有赔偿吗？
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劳动者被迫辞职，
公司
应当支付
经济补偿
金的情形：
1、
八、公司以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动，迫使劳动者
解除劳动合同
的;
2、公司违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，迫使劳动者解除劳动
合同
的。
3、法律、行政法规规定的其他情形。此为兜底性条款，在法律、行政法规有其他应当支付经济补偿金情形的，依照其规定处理。
2021-08-02 10:42:48
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你可申请
劳动仲裁
，要求公司
履行劳动合同
。公司要解除劳动合同，你可要求经济补偿
2021-08-02 10:44:59
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可以申请劳动
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2021-08-02 10:49:12
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