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我是公岗,七月底产期,八月底合同到期,XX局说我生育保险只有八月份一个月的,是那样吗
更新时间:2021-08-03 07:56:48
问题描述:
我是公岗,七月底产期,八月底
合同
到期,XX局说我
生育保险
只有八月份一个月的,是那样吗
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合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反
劳动合同法
的,自己辞职是没有经济补偿金的。
如果是公司不续签的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外。
单位应当向劳动者支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人
保险
及公积金以前的那个数。)
2021-08-03 07:52:09
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你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
2021-08-03 07:54:22
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依照合同约定日期为准
2021-08-03 07:56:48
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