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劳动合同纠纷
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试用期签的是正式劳动合同么
更新时间：2021-08-07 09:58:47
问题描述：
试用期
签的是正式
劳动合同
么
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可以签订
试用期合同
，也可以签订正式劳动合同，其中约定试用条款
2021-08-07 09:54:27
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员工入职须签订劳动合同，试用期合同不能单独签订，否则视为无试用期。
2021-08-07 09:58:47
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试用期没有签劳动合同
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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几轮面试通过体检合格也收到公司入职通知，最后说不录用了，怎么办？
可维权。先与公司协商，要求合理解释及赔偿；协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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高二体育生，想要外出训练，班主任说可以出去，但消除我的学籍，说学分不够。
若学分不够，建议主动与教务部门沟通，了解补修或重修课程的途径。同时，确保出勤并积极参与课外训练，争取通过努力补齐学分，避免学籍受影响。
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