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私营店铺没有签劳动合同违法吗

更新时间：2021-08-07 11:17:13
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私营店铺没有签劳动合同违法吗
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老板没有和员工签劳动合同违法吗
违法，可以要求支付没签劳动合同期间的双倍工资。
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私人店铺老板，没有签劳动合同，是违法的吗？
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 　　 （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； 　　
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私人企业不签劳动合同是违法吗
违法！！！！！！！！！！！！！！！！
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请问公司没有签正式的劳动合同合法吗
当然违法
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公司不继签劳动合同违法吗
公司应该和你妻子续签劳动合同，若不续签公司的行为是违反劳动法的相关规定的。
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可以自己写辞职信吗？要不要提前告诉领导辞职？
提交辞职信的当天
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公司领导朋友来公司打卡办公构成正式劳动关系吗？需要签劳动合同吗？
构成，需要签合同。具体操作为：1.明确双方意愿，达成一致。2.依法签订书面劳动合同，明确合同期限、工作内容等。3.合同需双方签字盖章，确保法律效力。
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入职不满一个月
劳动者解除劳动合同要提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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公司随意发出罚款通知，我可以提出被迫离职申请经济补偿
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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餐饮服务员的试用期为3至7天，我在工作第六天没有签合同就被解雇了
可以到当地劳动局投诉的
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嘉善工厂厂搬到家嘉善工厂搬到嘉兴去，我们去不了，赔不赔钱？
法律分析：厂搬迁工人不去，一般情况下有经济赔偿的。根据《劳动合同法》第四十条第三项规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人
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产假期间被裁员，按照劳动法可以要求哪些赔偿？
你好，我们这边可以帮你的
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癌症休病假也达一年，还在治疗期中，企业是否能与劳动者解除劳动关系？
企业解除医疗期满的劳动者劳动合同时，应当根据劳动者的工龄支付一定数额的经济补偿。
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