口头约定试用期的法律规定

更新时间:2021-08-09 16:33:28
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口头约定试用期的法律规定
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    一般试用期内提前3天书面通知,也可与用人单位协商一致解除劳动合同
    2021-08-09 16:23:02
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    您好,《劳动合同法》第十九条第四款规定,劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。合同约定的薪资是有效的,一般可以以合同约定的为准
    2021-08-09 16:29:29
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    《劳动合同法》第十九条的规定: 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。
      同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

      以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期
    2021-08-09 16:33:28
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