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你好，公司这个月涨工资，我这几个月在家休病假，公司以病假超过30天为理由不涨工资，合法吗？
更新时间：2021-08-10 17:03:16
问题描述：
你好，
公司
这个月涨
工资
，我这几个月在家休
病假
，公司以病假超过30天为理由不涨工资，合法吗？
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公司拖欠工资不发的问题，打工者应该注意识别，凡是劳务派遣的事情，不应该收取打工者的押金，要防止上当受骗。当事人要与其他一同被拖欠工资的同事一起，搜集和保留该公司拖欠工资的具体证据，比如劳动
合同
、工资欠条、被拖欠的总金额和人数、完成了多少工作量、老板的个人信息等，写好书面材料后，派代表到有管辖权的
劳动监察
部门投诉、举报。
如果还是不能得到工资的话，就在
诉讼时效
内向法院起诉处理。要注意的是，被拖欠工资的一方，要团结起来，人多力量大、拖欠工资的金额大就会引起劳动部门的重视。要保持理智和冷静，坚持依法依规催讨工资，不能把对方老板关起来殴打或非法拘禁等。
2021-08-10 16:53:53
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您好，可以向劳动局投诉的
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依据单位的规章制度进行
2021-08-10 17:03:16
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