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对不起,上司不负工人的工资,工人怎么能拿回工资,没有合同,只是最后上司说的工资一点也不负,怎么办?
更新时间:2021-08-10 17:49:07
问题描述:
对不起,上司不负工人的
工资
,工人怎么能拿回工资,没有
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,只是最后上司说的工资一点也不负,怎么办?
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劳动者没有拿到自己的工资要怎么办?用人单位这样的做法是违反
劳动合同法
的,可以去
劳动监察
大队投诉举报,你可以参照《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2021-08-10 17:41:48
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向劳动局投诉处理
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