请问这样的合同有无法律效力?是否有资格要求公司对我们进行赔偿??我现在该怎么办?
更新时间:2019-02-04 23:08:17
问题描述:
你好老师们:我于2011年4月在
公司B上班,10月被调去C上班,去公司C的时候它拿了一份所谓的
合同给我签署。注:(是一份中介公司的合同,公司领导只叫我们填写自己的资料,而甲方什么都没填写)。现在公司强制要求我们上班时间为8点至19点,一个月加班52小时以上。因我们几个不愿意,所以我们由技术工变成了打杂工。中午吃饭和休息时间只有40分钟,其中17点30分到19点只有5元的
加班费,天天疲劳上岗,不加班就算旷工。我们因不愿意执行可能会被C公司派遣会中介公司或开除。我想请问这样的合同有无法律效力?我们是否有资格要求公司对我们进行赔偿??我现在该怎么办??望老师帮助下我们打工的孩子。??谢谢你们
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