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10年劳动合同到期,员工愿意续签劳动合同,但用人单位只给签劳务合同,不签劳动合同,可以索要赔偿吗?
更新时间:2021-08-14 20:15:28
问题描述:
10年
劳动合同
到期,员工愿意续签劳动
合同
,但
用人单位
只签劳动合同,不签劳动合同,可以要求赔偿吗?如果是的话,应如何赔偿呢?谢谢。
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你好,有几种情况是
公司
不续签的话可以要求赔偿金
2021-08-14 20:07:58
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劳动合同到期公司提出不续签劳动合同,可主张自入职以来一年一个月的
经济补偿金
。如存在未足额缴纳
社保
,未支付
加班费
等情况可一并要求赔偿
2021-08-14 20:11:36
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劳动者
和用人单位存在
劳动合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议仲裁委员会
申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
2021-08-14 20:15:28
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