极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

从2018年3月7日到2018年7月11日，由于工资拖欠，5.6月的工资7月的工资10日的工资没有拖欠3个月，请告诉我实习的工资该怎么办。

更新时间：2021-08-21 20:42:02
问题描述：
从2018年3月7日到2018年7月11日，由于工资拖欠，5.6月的工资7月的工资10日的工资没有拖欠3个月，请告诉我实习的工资该怎么办。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助988877 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    需要具体情况具体分析。比如，用人单位拖欠工资，劳动者可以：
    一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；
    二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；
    三、也可以直接申请仲裁；
    四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    2021-08-21 20:40:23
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助176528 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
    （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
    （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
    （3）通过诉讼途径解决。
    注意，收集相关证据证明。
    2021-08-21 20:42:02
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
监察法于多少年3月20日通过
监察法于多少年3月20日通过
2921
工资拖欠，合同每月28日发工资，到今天2019年1月4日已经两个月没发了，10月和11月的工资没发，
两个月没发工资，建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
2022年工资应该怎么扣税
2022年工资应该怎么扣税
工资税
2022年退休工资新规定
2022年退休工资新规定
退休工资资讯
5月1日加班工资，2020年5月29日签了合同去上班，6月15日发了5月份的两天工资、这怎么解决工人
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2022年年假工资计算方法
2022年年假工资计算方法
年假工资
2018年6月6日上班，公司20日发工资，7月24日发6月份的工资，现在9月5日没有发8月份的工资，
向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等 ，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
从2018年8月25日至2019年6月10日，春节假期超过一个月，没有工资，公司于6月10日关闭，今
关于拖欠工资的补偿，原劳动部《违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法》规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益之一的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2020年3月10日已离职，公司拖欠2019年12月到现在的工资
你好，建议去劳动部门申请仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是2019年12月20日离职的领的工资是11月份的12月份的工资好几个月不发了我该怎么办？
你好，向当地的人力资源和社会保障局举报的啊
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司欠我2018年5月6日的工资和2019年1月2日的工资，我现在仍在职。
在交通事故中，员工工资应该由责任方承担，向对方索取误工费即可。因为交通事故之后员工没有到单位上班，并非单位原因造成员工未提供劳动的，所以单位是可以不发放员工未上
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2018年12月4日辞工，到现在2017年10月份的一部分工资和11月的工资到现在一直没发，要了几次
可以申请劳动仲裁讨要工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同和三方协议有什么不同
三方协议和劳动合同具有以下区别： 1、两者所适用的依据不同，三方就业协议书适用的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定；劳动合同受《劳动法》和《劳动合同法》的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非法催收公司对我的个人声誉造成了损害，如何起诉赔偿？
你好，具体案件情况是怎么样发生的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同三方协议公司违约会提起民事诉讼吗
三方协议违约需要按照合同约定承担违约责任 三方协议不等于劳动合同，三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问，劳动合同上必须体现薪资吗
劳动合同中必须写明薪资待遇。薪资待遇；用人单位的基本信息；劳动者的基本信息；劳动合同期限；以及工作的时间、地点、内容；休息休假等条款，都是劳动合同中的必备条款。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期三天前，公司提出辞职不让步等招聘
按照单位规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内
没有劳动合同的情形，可以提交存在劳动事实的关系材料，通过劳动仲裁来维权，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习盖章问题
实习报告单位盖章，应该盖公章。 一般到某个单位实习，会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗，实习期满的时候，为了考核实习本人的实习效果，个部门呢都会出具部门的意
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习盖章的问题
实习报告单位盖章，应该盖公章。 一般到某个单位实习，会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗，实习期满的时候，为了考核实习本人的实习效果，个部门呢都会出具部门的意
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
长治律师
同城律师：
上党区律师 长子县律师 壶关县律师 黎城县律师 潞城区律师 平顺县律师 沁县律师 沁源县律师 屯留区律师 武乡县律师 襄垣县律师 潞州区律师
律师解答动态
今天 00:57
刘斌律师
近期帮助 23598 人
男女朋友分手时候男的打女的
今天 00:40
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
今天 00:39
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
今天 00:39
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售，其他房产中介未经同意盗用本人房子图片，并低价宣传。
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
踏他辞退你，扣钱合法吗？
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
我爸是保安工作，但是公司不让他只上白天班，公司让他把年假休完就直接辞职，这种情况下能要求公司赔偿吗?
今天 00:11
程先涛律师
近期帮助 6454 人
立案未成功，为什么？接下来需要做些什么
今天 00:11
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
您好，请问您懂得说壮吗？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd