没有劳动合同辞职要一个月吗

更新时间：2021-09-27 14:20:21

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劳动合同到期辞职要提前多久：劳作者在合同未到期条件出离任的，最少要提早三十天奉告用人单位

2021-09-27 14:20:21

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劳动合同要一个月才能离职

不一定需要等一个月。签订劳动合同的必须提前一个月以书面方式提出辞职申请，但需不需要等一个月离开可和用人单位沟通，双方协商一致办理。或有下列情形之一的，劳动者可随

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没有劳动合同几天可以辞职

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单

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劳动合同试用期是三天提前辞职的吗

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没有劳动合同需要提前一个月离职吗

您好，工作多久了？离职提前书面通知单位就可以

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没有劳动合同辞职要多久

法律分析：没有劳动合同辞职要提前一个月。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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没有签劳动合同要辞职让等一个月

你好，工作多久了，是否已经转正，还是试用期的话，提前三天就可以。没签劳动合同的话，可以主张双倍工资的赔偿，具体可以来电咨询

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辞职了，没有劳动合同

打官司打的是证据，没有劳动合同讨薪。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局

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然后辞职，没有劳动合同

你好，建议双方沟通解决

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没有劳动合同提前一个月辞职可以吗

没有劳动合同可以随时提出书面辞职。

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离职前，将公司的保密信息复制到个人学习中，未向第三方传播泄露。我该怎么办？

您好，建议起诉维权

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我通过考试的机构有五年的服务期，我现在可以辞职吗？辞职的后果是什么？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

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在不知情的情况下，让别人用自己的名字代替工作，现在知道如何处理这种情况了

你好，先报警处理

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一名离职员工拿走了我们公司的钥匙，拒绝归还我们该怎么办？

建议是先协商解决的

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转正当天离职后还是试用期？

试用期期间是提前三天提出辞职，是可以拿到工资的

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我半个月没去上班，公司给我自离了

公司不能单方面直接自离员工。即使员工半个月没去上班，公司也应当先以书面形式通知员工，并告知其限期回岗。如员工逾期不归，公司需按照《劳动合同法》的相关规定，合法解

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我入职的时候公司告诉我第一个月没有业绩考核，但是未满一个月公司嫌我业绩差要开除我违法吗

公司此举可能违法。若确属违法解除，可申请劳动仲裁，要求按工作年限支付赔偿金。若选择协商，应明确双方权益，达成和解协议。

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还没去实习如果签了三方协议能反悔吗？

签了三方一般不能反悔。如果确实需要反悔，应先查看协议中是否有关于解除的条款，并与公司、学校协商。若无解除条款，可能需承担违约责任，包括支付违约金等。务必谨慎处理

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