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我与学校签了连续两年合同之后,又工作了十个月,现在要与我签一年的合同,违法吗
更新时间:2018-06-27 10:47:49
问题描述:
我与学校签了连续两年
合同
之后,又工作了十个月,现在要与我签一年的合同,我要求签无固定期间合同,学校不同意,我咋办?学校还说随时可以
辞退
我,违法吗?
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用人单位
一般会和职工签订固定期限合同,
固定期限劳动合同
到期,单位可以选择不续签合同,并且不需要任何理由,但是应当按照
劳动者
2008年后的该单位工龄支付
经济补偿金
,每满一年补偿一个月工资。
2018-06-16 10:04:51
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根据
劳动合同法
第82条的规定,用人单位违反本法规定,不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
,而
劳动关系
仍然存在的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者可以申请
劳动仲裁
,请求赔偿,要注意保留证据,方便举证。
2018-06-16 10:11:49
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无固定期
劳动合同
怎么赔按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者
终止劳动合同
,劳动者要求继续
履行劳动合同
的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济
补偿标准
的二倍向劳动者支付赔偿金。
2018-06-27 10:47:49
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