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工地公司让员工晚上加班加到10点下班,因疲劳晚上1....2点工人在工地宿舍死亡,需要赔偿多少金额,
更新时间:2019-03-01 17:01:47
问题描述:
工地公司让员工晚上加班加到10点下班,因疲劳晚上1....2点工人在工地宿舍死亡,需要赔偿多少金额,
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工地死亡赔偿60-100万左右。因工死亡待遇包括:
(1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;
(2)丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(3)供养亲属抚恤金:按照死亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿增加10%
(4)交通费等。
协商不成,可在事故发生地或用人单位所在地申请
劳动争议
仲裁
、诉讼。
2019-03-01 16:55:26
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如果农民工是施工单位聘用,则建议在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
如果农民工是由没有用工资质包工头聘用,则应当在将承包业务转包给包工头的用工单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
工伤认定后,享受《
工伤保险条例
》中规定的工伤待遇。
2019-03-01 16:59:12
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如果存在
劳动关系
则按工伤保险条例的规定,申请工伤认定与确定赔偿。
《工伤保除条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-03-01 17:01:47
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国庆节加班公司不发放加班工资怎么办
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农民工晚上睡在工地死亡算工伤吗
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工地公司让员工晚上加班10点下班,由于疲劳晚上1....2点工人死在工地宿舍,需要赔偿多少
属于工伤,建议及时委托律师向劳动部门申报工伤认定,赔偿包括工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区
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