员工生病期间被解雇，企业需要给予什么补偿？

更新时间：2022-02-26 10:23:24

问题描述：

员工生病期间被解雇，企业需要给予什么补偿？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助740381 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

生病期间被公司辞退员工应当支付双倍经济赔偿金。《劳动合同法》第四十二条第三项规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同

2022-02-26 10:16:49

点赞
找法网咨询顾问
已帮助347474 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
若企业无故辞退的，属于违反解除劳动合同，此时应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金

2022-02-26 10:19:48

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1295005 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你好，需要看你是否构成职业病，如果构成职业病，可以要求用人单位赔偿。不是职业病，在治疗期内解除劳动合同的也要支付补偿金。

2022-02-26 10:23:24

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

企业辞退员工应该给予哪些补偿

企业辞退员工应该给予哪些补偿

生病辞退员工需要补偿什么

生病被公司辞退补偿如下：（1）公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金；（2）公司违反规定单方面辞退员工的，公司应当按经济补偿金

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司辞退员工应该给予什么补偿

公司辞退员工应该给予什么补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

如果公司无故解雇员工，应该给予什么补偿？

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

独立法人辞退员工有补偿吗

独立法人辞退员工有补偿吗

雇主在怀孕期间解雇员工应得到什么补偿？

需要根据您与公司签订的试用期合同内容来分析

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，生病期间被公司辞退。我应该怎么补偿？

你好，如果是在病假期公司不能与您解除劳动关系，您可以索要经济补偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司对于员工辞退，需要给予什么补偿

你好，不一定公司辞退员工就一定要补偿劳动补偿金，需要结合您的实际情况来判断。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在生病期间被辞退，可以得到补偿吗

您好，请问您生的什么病？

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工生病被辞退，员工生病期间被辞退，企业需要给什么补偿

被公司辞退或解除劳动合同，当然应该有经济补偿或赔偿。如果符合劳动合同法和劳动合同的约定，用人单位应按劳动合同法第47条规定向劳动者支付经济补偿；如果违反劳动合同

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工补偿，生病期间公司辞退员工，需要给什么补偿

　　用人单位辞退劳动者的，赔偿金按照劳动者在用人单位工作的年限来进行计算，每坐满一年支付2个月的工资标准进行赔偿。　　《中华人民共和国劳动合同法》　　第四十七条

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

下班后，费用从我的工资中扣除，这合理吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想了解一下，劳动争议的解决方法是哪些？

劳动争议解决方法：用人单位和劳动者协商；向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

不按法定节假日放假的实习生是否违法？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司员工打架处罚领导通知怎么写

建议报警处理。根据警方处理结果再处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未经我同意，公司私自为我办离职

按照你们合同约定进行处理，协商不成，诉讼解决

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职报告交上去了，领导说让我等一个月，我想请假一个月，领导不批怎么办

法律分析：可以请假的，需要跟主管经理联系了，如果公司管理人员不批准，可以联合工友，向劳动监察部门投诉。主要是从休假，扣工资，还有不准请假，这些方面说。辞职是职工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

但是跟我签学费协议的是一个佛山的公司

你好，协商不成可以起诉处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

女性年龄56岁，签订劳务合同，现在被公司以到退休年龄为由，要求离职，有赔偿吗

你好，这种情况需要详细分析

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2分钟前

沈阳中盾所律师

近期帮助 22717 人

女方和男方已经离婚买了个房子写的是女方名男方要把房子买了要是买成功了以后算犯法吗

7分钟前

邢大柱律师

近期帮助 203 人

借钱不还，金额25000左右，已起诉，等待立案，想委托律师后续处理开庭事宜

10分钟前

马军律师

近期帮助 3496 人

租房子看了两间房，到付款的时候错把钱转给了另一个房子的中介，然后叫他退给我，他就说退不了了

12分钟前

揭志文律师

近期帮助 68056 人

在学校加盟一个餐饮店铺，交了加盟费入场费共约5万多，由于学校有其它餐饮店铺存在恶性竞争

13分钟前

马军律师

近期帮助 3496 人

家里有农村自建房一套我兄弟两个已分户房子能不能分开

15分钟前

吴昭燕律师

近期帮助 23864 人

你好请问如果赌博被拘留了，那他的车会不会有问题？

15分钟前

重庆泽渝律所律师

近期帮助 48 人

夫妻双方共同房产，妻子偷签房屋买卖合同，收了定金，丈夫发现了不同意卖房

17分钟前

吴昭燕律师

近期帮助 23864 人

我的电动车不小心追尾了对方电动车对方并没有大碍但是对方要求大口赔款6千多这合理吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟