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公司部门解散,被分配到工厂工作,岗位不变,不去赔偿吗?公司离工厂很远
更新时间:2022-03-01 06:31:41
问题描述:
公司
部门解散,被分配到工厂工作,岗位不变,不去赔偿吗?公司离工厂很远
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中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职,若离职,有权要求公司支付经济补偿金,每工作一年补偿你一个月
2022-03-01 06:26:52
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用人单位与劳动者调整岗位,是否有赔偿需要根据具体情况来确定:调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的位的。等等
2022-03-01 06:30:03
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调岗降职降薪属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
2022-03-01 06:31:41
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我公司马上因政府征迁停产,公司故意调我到其它单位岗位工作,可以不去,要求赔偿(因在职岗位为公司副总
要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位
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公司部门解散,被分配去工厂上班,不去走赔偿吗?
你好,如果搬迁到市外,可以要求赔偿。
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