首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
要回老家考试，但公司领导不批准。且公司制度说三天以上旷工就算自动离职？合法吗？我现在在哺乳期
更新时间：2022-03-01 07:28:19
问题描述：
由于私事，我要回老家参加考试，请休7天事假。但
公司
领导没有批准。公司系统说旷工超过三天被视为自动
辞职
？这合法吗？附言：我现在正在哺乳。新领导对我的评价很高，曾表示希望我主动离开。他还说他会降职并降低我的
工资
。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1921454
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
请假规定超过3天，不请假缺勤算自动离职违法。自动离职是指职工擅自离职的行为，即职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的
劳动关系
的一种行为
2022-03-01 07:23:26
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
517602
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者在病假期间是可以辞职的。根据《
劳动合同法
》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者按此规定通知并证明已通知到了用人单位，辞职就是合法的，不需要用人单位批准，时间一到可以离职
2022-03-01 07:26:42
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
967724
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，对于被降职的问题，建议先双方进行协商处理，协商不成的，建议向当地
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
。
2022-03-01 07:28:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
旷工三天自动离职不发工资合法吗
劳动合同纠纷
5510
公司制度说 辞职要提前30天，我当天提交辞职单并且想要当天走， 公司不给批 然后如果旷工3天就算
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
如果请假用人单位不批准算是旷工吗
劳动合同纠纷
1530
员工自己旷工公司开除可以领取失业金吗
失业金领取
辞职一个月后，未经主管批准，自动离职。但是公司的规章制度是旷工要扣三天。如果旷工三天，自动辞职将被视
夫妻离婚，需要一起协议分割分配两位的共有财产。法律规定在领取结婚证那一刻起，两位的工资收入，在没有事先特殊书面约定前提，都属于婚后共有财产，一人一半权益。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同
民法典
1947
公司强制调岗，说我不服从就算旷工，三天旷工自动解除劳动合同，现在不让我打卡了
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我昨天打的辞职，这周我要请假公司不批准，还说我不去就算我旷工，旷工三天为自动离职
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请假回家公司不批，算旷工三天自动离职合法吗？
这个是不合法的，是违法的，可以向劳动监察大队投诉的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司领导不同意，员工一个月以后可以自动离职吗？
6需要进行办理离职手续
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
900
向公司请假三天不批准，不去上班，公司给予旷工处理，怎么办？合法么？
您好，建议参照公司相关规章制度处理。双方协商，协商不好，可以通过申请劳动仲裁解决处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
605
我旷工了三天，自动离职吗？
一般是不含节假日在内15天，旷工15天即算作离职。 《劳动法》规定：旷工三天以内者扣发其一个月工资和季度奖金；旷工累计五天者扣发其三个月工资和半年奖金，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
天然气加气站独自工作是否违法
你好，可以向消防部门举报
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
425
为什么离职还要工作一个月？
可以向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
370
体检结束后不想去上班，工作不当的体检费可以退吗？
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
酒店老板私下和员工谈话。与其让员工干不正规行业
你好，向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
265
你们给工厂做法律多少一年
如果是法务的话，要根据实际的合同审查情
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我正在试用期。由于某些原因，最多可以推迟几天？
您好，您具体是犯了什么错误呢
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
后面他说什么按劳动法最高两千就是我现在离职属于自离，后面他说什么按劳动法最高两千一结就是我现在离职属
注意保存相关证据，必要时走法律途径维权。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司招聘我的时候说的包吃包住，招聘公司说的4000+500全勤加提成，然后入职以后薪资变成3000+
法律分析：用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
太原律师
同城律师：
古交市律师
娄烦县律师
清徐县律师
阳曲县律师
小店区律师
迎泽区律师
杏花岭区律师
尖草坪区律师
万柏林区律师
晋源区律师
律师解答动态
5分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 299 人
我们家与邻居有民事纠纷，我们又没犯法这是什么意思，是不是侵犯人权，我们该怎么维权
16分钟前
毛平律师
近期帮助 1360 人
退婚呀可以要回彩礼吗
20分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
村二委是否可以通过村民代表会，决议，农村征地权益分配
20分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
我被骗1000多块钱可以向公安起诉吗
21分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
我方欠对方货款，要求对方开具增值税发票后再付款，不以吗？
21分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
你好我进厂上了俩天有工资吗
21分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
你好我和朋友借了1万元但是我近期资金很困难并不是不还他说会去派出所报警走法律援助我不知道怎么去协商
24分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
线下购买了一串手链
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
