本人进厂没有于厂里签劳动合同,如果我去劳动局告可以拿开始说好的7000一月工资吗?听说劳动仲裁可以拿到双倍工资
更新时间:2022-03-02 16:22:46
问题描述:
今年2月23日,我在一家小纺织厂工作,5月12日辞职。我在工厂里没有签劳动
合同。当我进入工厂时,我说每月7000元,但我工作了大约一个月。老板改变了主意,说一月份6500元是正常的,到今年为止每月7000元。后来,工厂里没有工作,所以他辞职了。在中间,我在二月工作了几天,根据一月的6500。他辞职时向老板索要工资。他说他会在月底发工资时拿到。我在月底给老板打了电话。他说要到六月底才能支付。就这样,我每个月都给他打电话,向他索要工资。他耽搁太久了,直到国庆节过去他才给我。昨天我在电话里和老板吵了一架。我不能容忍他拖欠工资的无耻行为。这就是我的处境!如果我去劳动局,我能得到一开始商定的7000元的工资吗?据说
劳动仲裁可以得到双倍的工资,但劳动
仲裁的时间很长。我是农民工,每天都要上班。那时,我就没有时间去仲裁了。我也感到仲裁费用的压力。我现在该怎么做才能拿到应得的薪水?当然,最好得到补偿。我怎样才能相应地惩罚那个可恶的老板呢。请给我你的建议!
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