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2016年10月15号,帮员工购买社保且账单已经形成,员工突然间离职这边能减员吗?
更新时间:2022-03-06 09:24:12
问题描述:
2016年10月15日,我帮助员工购买
社会保险
,法案已经形成。当员工突然
辞职
时,他们能在这里减少吗?
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自己写的
辞职信
吗?未买
社保
有没有向公司提出过
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公司没有员工买社保,员工可以告吗
社会保险
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请问5月16号离职的,公司应该给员工购买5月份的社保么?
据您所述,需根据实际情况综合判断,一般来说,职工在职期间,用人单位应缴纳社保的。员工离职当月可以停交社保
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单位给员工停缴社保
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2013年入职公司,2018年5月离职过一次,但是都没有购买社保,问下可以要求公司补回社保吗?
如果单位没交社保而员工被无过错性辞退的,可以要求补偿。员工每在单位工作满一年,就可以要求一个月工资的补偿金,并且可以要求单位及时补缴各项社保费用。
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当月15号离职的员工公司负担社保吗
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员工3月10离职,公司需要给员工购买3月份社保吗?
如果劳动者是在上半月离职的,则当月的社保公司可以不交。如果是在下半月离职的,则当月的社保公司需要交。公司需要在当月及时为劳动者缴清社保,或者依法为其办理社保和档
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15号离职公司能交当月社保吗
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截止2020年6月买了2年10个月的社保,公司在6月能和该员工解除劳动合同,给员工停保吗?
劳动者达到退休年龄,劳动关系自动终止
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员工在9月20日提出辞职,员工10月10日就正式离职了,请问10月份社保公司有义务帮其缴纳嘛?
你好,社保交到员工离职时。
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员工离职后社保怎么办?
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员工辞职了,社保如何停保?
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给员工购买了11个月的社保,但是没有签合同,员工能申请赔偿吗?
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
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员工离职2个月了,公司忘记给员工停社保了,缴费明细已经给员工了,请问能追回来吗?
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