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我签了合同的试用期是三天，合同上写着不到三个月就退休了，扣除了70个小时的工资，然后我刚刚工作了五天。如果我离开，我还有工资吗？
更新时间：2022-03-06 10:52:46
问题描述：
我签了
合同
的试用期是三天，合同上写着不到三个月就退休了，扣除了70个小时的工资，然后我刚刚工作了五天。如果我离开，我还有工资吗？
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除
劳动关系
，也可以依法取得劳动报酬
2022-03-06 10:47:56
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正常情况下应该是有的，但不确定你进公司的时候是否签订了劳动合同。不论是否有试用期，工资都应该正常支付，可以按天计算。如果没有合同，根据新
劳动合同法
第七条之规定，你们之间存在事实劳动合同关系
2022-03-06 10:51:02
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解，调解不成的可以申请
仲裁
，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
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